忠县加强劳务经纪人培训实操技能培训
助推零工市场数字化建设迈上新台阶
4月21日，忠县零工市场负责人走进2023年度劳务经纪人第二期培训班课堂，现场指导学员们学习使用并正确分享零工市场最新推出的“小优快工”APP。来自全县的80多名农村劳务经纪人参加了此次培训。
忠县零工市场位于巴王路93号，由忠县人力资源和社会保障局、忠县就业和人才中心指导，重庆金艺人力资源管理有限公司承建。零工市场的打造旨在规范雇佣双方关系，引导广大零工朋友“退路进院”，促进外卖、电商、线上服务、平台配送等新业态健康发展。自2022年9月份开业以来，举办大型现场招聘会1次，求职者登记3000余人，服务城区个体工商户和县内中小微企业180余家，发布各类招聘信息400余条，提供岗位500多个，通过精准推荐安置就业300余人。
小优快工是以数字技术为驱动的一站式即时用工服务平台，通过人工智能、大数据、云计算等技术，为用工主体和灵活就业者提供智慧匹配、预约用工、便捷报酬支付、信誉评价、即时保险、职业发展规划、人才素质测评、技能培训等服务。
党的二十大报告指出：实施就业优先战略、强化就业优先政策。过去由于没有固定的集中点，进城务工的搬运、修理、跑腿、泥工、瓦工、家政、保洁、防水、开锁、打洞等零工兼职人员只能在马路边等待雇主上门，风吹日晒，条件非常艰苦。零工市场的出现，给大家提供了一个可供乘凉休息和洽谈业务的地方，有效改善场地环境。但因缺乏有效的营销工具，无论是在职业推介能力，还是市场盈利水平上都存在诸多问题，导致各地零工市场在实际运营中举步维艰。
引进“小优快工”数字化就业服务平台，可以促进忠县零工市场“由线下到线上”、“由人工推荐向系统智慧匹配”转型升级，让零工找活就像逛超市一样简单便捷。例如：张三家里房屋翻修，需要找一名瓦工做几天“散活儿”。他只需要根据系统推荐的价格，在平台上“发单”，系统就会自动匹配推荐附近的瓦工；雇工李四看见张三发出的订单，觉得价格合理就可以直接“抢单”。双方达成协议后，雇工可在平台上免费领取务工保险，如遇工作期间受伤，由保险公司赔付住院费和误工津贴；任务完成，张三通过平台向李四支付劳动报酬，雇佣双方还可以相互评价，增加自己的信誉积分。灵活用工平台的出现，不但可以快速撮合用工，有效避免传统非劳动合同关系发生风险时的权责不清问题，还可以增强零工市场自身盈利水平，实现“雇主、平台、雇工”三方共赢，促进零工市场规范有序经营和健康长久发展。
新事物的出现总是伴随着成长的阵痛和过程的艰辛，而劳务经纪人作为促进城乡就业的中坚力量，他们有着广泛的群众基础。为有效推动零工市场线上平台快速面向市场，感谢和回馈第一批使用和帮助推广小优快工APP的人员，平台特推出了奖励机制：新用户注册成功赠送200元代金券，邀请朋友注册随机发放最高10元现金红包；同时，推广期内，注册平台的人自动成为“联营合伙人”，终身享受推荐客户在平台购买服务1%的流水分佣。时不我待，相信用不了多久，大家都能够享受到科技带给我们的便捷和红利。
